今年1ヶ月が経過

年が明けてからまもなく1ヶ月が経過します。

皆さんの今月の実績はいかがでしたか。

掲げた目標通りに進んでいれば問題ないですが

未達であれば追い上げる必要があります。

私自身のノルマについては、優秀な社員に支えられ

10ヶ月経過時点の進捗は大幅にクリアしています。

優秀な社員が実力を発揮できる環境を提供するのが

経営者の仕事です。

更に強力な協力会社様に恵まれ、仕事を楽しめる環境に

感謝しております。

It’s almost a month since the new year began.

How was everyone’s performance this month?

If you’re on track with your set goals, there’s no problem.

If you haven’t met them, you need to catch up.

As for my own quota, thanks to the support of my excellent employees,

I’ve made significant progress toward meeting them after 10 months.

It’s the job of a manager to provide an environment where excellent employees can demonstrate their abilities.

I’m also grateful to have such strong partner companies,

which allows me to enjoy my work.

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福島県の運送会社

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弱い自分に負けず更新継続しますので、

引き続き御指導よろしくお願いいたします。